Sabrina Gobet
SG Coaching & Consulting
SG
Coach Professionnelle Certifiée, Consultante, Formatrice et Mentor*
*(Le mentorat est une relation interpersonnelle de soutien, d’échanges et d’apprentissage, dans laquelle une personne partage son expérience acquise et son expertise afin de favoriser le développement d’une autre personne qui a des compétences à acquérir et des objectifs à atteindre)
Depuis 2018 j'interviens auprès des particuliers et des entreprises des Pyrénées-Orientales et de l'Aude.
Les consultations peuvent également avoir lieu en visioconférence depuis n'importe quel endroit du monde.
Je vous accompagne étape par étape afin de dépasser les obstacles
et réaliser vos objectifs. Je vous soutiens
dans vos progrès et je suis à vos côtés pour vous motiver
et vous permettre de développer
votre potentiel et vos ressources personnelles. Je vous aide à accroître votre estime de soi
et à prendre suffisamment confiance en vous
pour vivre la vie que vous souhaitez.
ACCOMPAGNEMENTS DE PARTICULIERS :
- Consolider son estime de soi et développer sa confiance en soi
- Apprendre à gérer son temps au niveau personnel et professionnel, mieux concilier les deux domaines
- Apprendre à mieux gérer son stress
- Optimiser un budget familial
- Rebondir après l'annonce d'une maladie ou d'un handicap, rechercher les meilleures stratégies pour intégrer ces nouvelles données dans sa vie personnelle
- Etre soutenu et accompagné lors d'une transition de vie (séparation, deuil, licenciement, déménagement)
- Sortir d'un état dépressif, retrouver la joie de vivre
- Apprendre à bien se connaître
- Faire avancer un projet personnel ou professionnel
- Atteindre son poids idéal
- Résoudre des problèmes relationnels, désamorcer les conflits, mieux s'entendre et communiquer avec son entourage
- Etre accompagné lors de la recherche d'un emploi, se préparer à un entretien professionnel
Avec un coach à ses côtés, on va plus vite et on va aussi plus loin
ACCOMPAGNEMENTS DE DIRIGEANTS
- Accompagner lors de la création d'une entreprise ou son développement
- Aider à mettre en place les meilleures stratégies permettant une augmentation du chiffre d'affaires
- Permettre le développement de la confiance en soi (première compétence à acquérir pour un chef d’entreprise) et toutes les autres compétences utiles
- Aider à solutionner rapidement les difficultés rencontrées dans le quotidien que ce soit au niveau personnel et/ou professionnel
- Maintenir une motivation élevée face aux challenges et aux défis professionnels
- Intégrer de bonnes habitudes dans la gestion du stress, la résolution des conflits ou l’organisation du temps, par exemple…
Quand on est chef d’entreprise, avoir un coach à ses côtés est un facteur supplémentaire de réussite !
ACCOMPAGNEMENTS DES EMPLOYES DE L'ENTREPRISE :
- Développer des compétences utiles dans le cadre professionnel telles que la confiance en soi, la gestion des émotions, la gestion du stress, la gestion du temps, etc...
- Permettre de solutionner des problématiques rencontrées dans le quotidien, que ce soit au niveau personnel ou professionnel, et ainsi aider à être plus épanoui dans le cadre du travail... sachant qu'un salarié épanoui est un salarié productif !
"Prenez soin de vos employés, ils prendront soin de votre entreprise" (Richard Branson, patron du groupe Virgin)
Quelques Témoignages...
Ma déontologie
Je vous assure un espace de confidentialité, de respect, de tolérance, de bienveillance et de confiance.
J'utilise tous les moyens à ma disposition pour votre développement personnel.
J'adapte mon intervention et les exercices pratiqués en fonction des étapes de votre développement et votre rythme de travail.
Je me réserve le droit de refuser une consultation si j'estime que vous devez plutôt vous orienter vers un thérapeute.
Je me forme en continu afin de vous apporter les meilleurs outils et techniques.
Le coaching n'est pas une thérapie.
Il ne recherche pas la source mais est orienté fondamentalement vers le futur. Il vous aide à trouver "comment" améliorer la situation actuelle, il est axé sur les solutions et non sur les problèmes.
Le coaching peut être utilisé parallèlement à un travail de psychothérapie mais il ne saurait s'y substituer.